Государственная инспекция труда Саратовской области о наиболее актуальных вопросах трудового законодательства

О наиболее актуальных вопросах трудового законодательства рассказал руководитель Государственной инспекции труда в Саратовской области Алексей Сергеевич Санников.

1. Здравствуйте! Бывают такие ситуации, когда два работника занимают одинаковую должность в одной и той же организации, выполняют одинаковые обязанности, но имеют разные оклады. Правомерно ли это?

В случае если оба сотрудника имеют одинаковую квалификацию, занимают одинаковую должность, выполняют один и тот же объем работы и одинаковые условия ее выполнения, установление разных окладов неправомерно.

При этом компенсационные и стимулирующие выплаты (надбавки, доплаты, премии и т.д.) могут различаться в зависимости от условий и результатов труда, а также наличия оснований для этих выплат, предусмотренных положениями по оплате труда организации.

Например, работники могут привлекаться по-разному к работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, к сверхурочной работе. Соответственно, и сумма компенсационных выплат за такую работу будет отличаться. У них могут быть установлены разные надбавки за стаж работы (если таковые имеются на предприятии). Также работники могут получать разные премии, если результаты их труда по количеству и качеству различаются.

2. Алексей Сергеевич, ещё один вопрос. Сейчас впереди лето и самый разгар отпусков. Через какой период времени от начала работы человек может первый раз уйти в отпуск?

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника после шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен раньше.

3. Имеет ли право ветеран труда планировать себе отпуск в удобное для него время?

На федеральном уровне для ветеранов труда не установлено право использовать ежегодный отпуск в удобное для них время. Однако законодательством субъектов РФ такое право может быть предусмотрено.

Если ваши трудовые права нарушены, вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда в Саратовской области (г. Саратов, ул. Кутякова, 20) лично, либо через портал Онлайнинспекция.рф или по телефону горячей линии: 8 (8452) 24-59-91.

Источник: Государственная инспекция труда Саратовской области